TRAINING ONLINE PEOPLE MANAGEMENT, HOW TO BUILD RELATIONSHIP & INFLUENCE OTHERS EFFECTIVELY & PERSUASIVELY

TRAINING ONLINE PEOPLE MANAGEMENT, HOW TO BUILD RELATIONSHIP & INFLUENCE OTHERS EFFECTIVELY & PERSUASIVELY

TRAINING ONLINE PEOPLE MANAGEMENT, HOW TO BUILD RELATIONSHIP & INFLUENCE OTHERS EFFECTIVELY & PERSUASIVELY

DESKRIPSI TRAINING ONLINE PEOPLE MANAGEMENT, HOW TO BUILD RELATIONSHIP & INFLUENCE OTHERS EFFECTIVELY & PERSUASIVELY

Langkah pertama untuk meningkatkan keterampilan Anda dalam menjalin relasi manusiawi yang berhasil adalah memahami orang dari kodrat manusia dengan tepat. Ternyata kunci sekaligus landasan untuk berhubungan dengan orang lain adalah setiap orang EGOIS, mereka hanya tertarik pada dirinya sendiri dibanding pada Anda.

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan People Management, How To Build Relationship & Influence Others Effectively & Persuasively ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

TUJUAN TRAINING ONLINE PEOPLE MANAGEMENT, HOW TO BUILD RELATIONSHIP & INFLUENCE OTHERS EFFECTIVELY & PERSUASIVELY

Dengan mengikuti pelatihan People Management, How To Build Relationship & Influence Others Effectively & Persuasively Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai People Management, How To Build Relationship & Influence Others Effectively & Persuasively dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang People Management, How To Build Relationship & Influence Others Effectively & Persuasively

MATERI TRAINING ONLINE PEOPLE MANAGEMENT, HOW TO BUILD RELATIONSHIP & INFLUENCE OTHERS EFFECTIVELY & PERSUASIVELY

1. Memahami Orang dan Kodrat Manusia

2. Cara Terampil untuk Berbicara dengan Orang Lain

3. Cara Terampil untuk Membuat Orang Lain Merasa Penting

4. Cara Terampil untuk Menyetujui Pendapat Orang Lain

5. Cara Terampil untuk Mendengarkan Orang Lain

6. PRINSIP MEMBANGUN RAPPORT – matching/mirroring.

7. PRINSIP MEMENGARUHI – fact finding untuk menggali peta/ model dunia orang lain.

8. PRINSIP MEYAKINKAN – menggunakan analogi, data, fakta, bukti pendukung, kutipan pihak ketiga, dlsbnya.

9. PRINSIP MEMBUAT ORANG LAIN BERKATA YA.

10. PRINSIP Bersikap ASERTIF – memberikan APRESIASI/ TEGURAN/ FEEDBACK yang EFEKTIF dan PRODUKTIF.

11. Cara Terampil untuk Berterima Kasih pada Orang Lain.

12 Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah People Management, How To Build Relationship & Influence Others Effectively & Persuasively

METODE

Metode Training People Management, How To Build Relationship & Influence Others Effectively & Persuasively dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.

INSTRUKTUR

Instruktur yang mengajar pelatihan People Management, How To Build Relationship & Influence Others Effectively & Persuasively ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang People Management, How To Build Relationship & Influence Others Effectively & Persuasively baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

PESERTA

Peserta yang dapat mengikuti training People Management, How To Build Relationship & Influence Others Effectively & Persuasively ini adalah staff sdm atau karyawan yang ingin mendalami bidang People Management, How To Build Relationship & Influence Others Effectively & Persuasively

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training. Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh.

Jadwal Pelatihan Kelas Training 2024:

Batch 1 : 23 – 24 Januari 2024

Batch 2 : 7 – 8 Februari 2024

Batch 3 : 6 – 7 Maret 2024

Batch 4 : 23 – 24 April 2024

Batch 5 : 7 – 8 Mei 2024 || 21 – 22 Mei 2024

Batch 6 : 11 – 12 Juni 2024

Batch 7 : 17 – 18 Juli 2024

Batch 8 : 21 – 22 Agustus 2024

Batch 9 : 18 – 19 September 2024

Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2024 || 22 – 23 Oktober 2024

Batch 11 : 5 – 6 November 2024 || 19 – 20 November 2024

Batch 12 : 10 – 11 Desember 2024

Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi Training Tahun 2024 :

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Seturan(7.300.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (7.900.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (7.800.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (8.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (8.750.000 IDR / participant)

Catatan :

  • Waktu pelatihan Dua+1* hari dengan Biaya tersedia untuk Perorangan, Group, dan Inhouse Training, belum termasuk akomodasi/penginapan.
  • Untuk biaya dan jadwal training harap menghubungi marketing kembali

Investasi training:

Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training:

  • Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
  • Modul / Handout.
  • Flashdisk*.
  • Certificate of attendance.
  • FREE Bag or bagpacker.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Tanyakan pada kami ?

Tanyakan keperluan mu di kami ?

Marketing

Zirly

Online

ZirlyCS

Hai, ada yang dapat kami bantu ? 00.00